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심리적 침체 Psychological
<br>"글로벌 경쟁과 저임금 노동자(혹은 노동국)로의 무차별적인 이전으로 인해 국내 노동자들의 조직에 대한 소속감이 사라지고 있다. 컨퍼런스보드리뷰(The Conference Board Review)에서, 바드윅은 미국 근로자의 3분의 2나 되는 사람들이 적극적으로 새로운 직장을 찾고 있거나 현재 직장에서 적당히 시간을 때울 뿐이라고 대답한 조사를 언급한다. 실제로 이들 중 대다수는 육체적으로는 매일 직장에 출근하지만 정신적으로는 회사를 그만둔 것과 다름없다. 마음속으로는 이미 문 밖을 나온 것이다."<br>
[RH] 노화에 대한 인식이 미래를
최근 오리건 주립 대학교의 한 연구는 우리가 노년기에 건강하고, 자신이 되고자 하는 사람이 될 수 있다고 스스로 믿는다면, 실제로 그러한 결과를 경험할 가능성이 훨씬 더 높다고 결론지었다.
Revenge of the Tippi
| Malcolm Gladwell
ǻ | Little, Brown and Company
인터넷 시대와 프라이버시(Privac
인터넷이 주는 혜택은 무궁무진하다. 하지만 인터넷의 특징인 투명성으로 인해 개인 프라이버시 문제에 있어서는 취약성을 보이고 있다. 이 두 가지 요소 "투명성"과 "취약성"의 수준에 따라 우리의 생활과 비즈니스는 상상도 못했던 방식으로 바뀔 것이다. 여기에는 어떤 기회가 놓여있을까? 어떻게 하면 이런 상황을 최대한 활용할 수 있을까?
이종(異種) 장기 이식은 성공할 것인
매년 장기이식을 통해 생명을 얻을 수 있는 수만 명의 사람들이 기증자를 찾기도 전에 사망하고 있다. 모든 사람들이 받을 수 있는 장기가 충분하지 않은 것이다. 하지만 심장의 경우, 머지않아 인공보조 심장과 완벽한 인공 심장이 이 부족 현상을 해결해줄지도 모른다. 인공 신장뿐만 아니라 간, 췌장, 그리고 다른 장기를 만들기 위해 조직공학자들이 전도유망한 연구에 몰두하고 있다. 하지만 이 장기들이 상업적으로 널리 이용되려면 수십 년이 걸릴 것 같다. 비용을 줄이면서 완전한 기능을 수행하는 장기를 제공하기 위한 방법은 무엇일까? 이 분야에서 혁신적인 진전은 현재 어디까지일까?